英文面試如何準備？英文面試技巧、必問考題通通告訴你

英文面試怎麼準備？英文面試自我介紹該講什麼？本篇與你分享英文面試技巧、英文面試問題、英文面試對話範例，教你英文面試回答不出來時的應對方法，讓你面試用英文也不怕！

一、英文面試如何準備？從增強英文實力開始！

覺得英文面試準備好難？不曉得面試用英文怎麼說嗎？沒關係，準備英文面試技巧與基礎工作就是把英文練好，底下讓我們告訴你，如何讓自己的英文能力快速進步，具備真正的英文腦（Think in English）！

多聽、多看

首先，語言學習的關鍵在於輸入（Input），如果你沒有全英文的環境，不是在國際學校就讀，也不是在外商公司任職，就要自己製造可以聽到、看到英文的機會，以建立良好的語感。例如，通勤時間、吃飯時間、睡前都可以收聽英文Podcast節目，看英文教學影片或歐美影集，或是看你感興趣的英文小說、主題書籍等。

建議看影片時可以關掉字幕，聆聽母語人士的口音與回應方式。讀書時，則不要逐字逐句去翻譯單字，這樣只會讓學習變得枯燥並造成壓力。最好是藉由整句話或段落來猜測單字意思，當單字不斷重複出現，自然而然你就會抓到使用單字的時機。

而如果要查單字，可以使用英英辭典，如Oxford Learner's Dictionary、Merriam-Webster‘s Dictionary，以了解英文的字根與原意，避免說出一口中式英文的窘境。

多講

除了大量輸入之外，學語言最重要的還有輸出（Output），也就是日常溝通使用。如果身邊沒有會講英文的親友，可以找英文家教，或主動揪朋友組成英文讀書會，或是透過當前盛行的社群媒體找到志同道合的人，在每週固定的時間聚會練習英文對話。練習過程千萬別怕被糾正，或說不好、口音不好聽很丟臉，只要多練習，時間久了英文能力必定會提升。

而英文面試前也可以用相同方法做英文面試練習。如果你已有心儀的企業名單與職缺，建議可以提早熟悉與領域和職務相關的商業用語、專有名詞。

二、英文面試自我介紹怎麼說？建議掌握4大要點！

如同中文面試，英文面試開頭不免請求職者簡單介紹自己（Tell me about yourself.），這時該怎麼辦呢？這邊提供你英文自我介紹的基本架構與流程！

1. 英文面試打招呼

簡短打招呼以表示禮貌，也可說明從哪裡得知職缺，以及應徵職缺的動機。

• Hello, my name is Xiao-Ming Lee. You can just call me by my English name, John.（您好，我的名字是李小明，您可以直接稱呼我John。）

2. 英文自我介紹工作經驗

說明自己的工作背景，提出與應徵職缺相關的工作經驗與技能等，最好能在這裡以具體數據佐證自己的成就，增加說服力。

• I began my career in the IT field 5 years ago. I’ve always been interested in mobile applications and skilled at App development.（我從5年前開始從事IT產業，我對打造手機應用程式一直很感興趣也很熟練。）
• I was a senior App software engineer at Google. My main roles included data analytics, development and maintenance of mobile applications.（我曾在Google擔任資深App軟體工程師。我的工作內容包含數據分析，以及手機應用程式的開發與維護。）
• I am currently working in a startup company. For the past year, I led the sales team, and increased the sales volume of our products by 20%.（我現在在一家新創公司上班，去年我帶領銷售團隊，將我們產品的銷量提高了20%。）

3. 英文自我介紹個人特質

可以結合其他活動經驗或興趣愛好等，說明自己的人格特質。

• I am a goal-oriented person. For example, I learned how to make icing, not just for fun, but hoping to win prizes in international competitions.（我是以目標為導向的人。比如，我學糖霜餅乾製作，不只是因為興趣，而是希望在國際比賽中獲獎。）

4. 英文面試結尾

於結尾時表達感謝。

• Thank you for your listening.（感謝您的聆聽。）

三、常見英文面試問題一次看！

看到這裡，還是不知道針對面試問題英文如何回答嗎？我們整理出最常出現的英文面試題目，只要跟著這些英文面試對話範例，準備好基本題，你就能更自信迎戰！

Q1：你遇過哪些困難或挑戰？你遇到挑戰時會如何處理？What challenges have you faced? How did you handle them? Can you give me an example of a time when you had a challenge and how you dealt with it?

這個問題是要考驗求職者的邏輯，以及對突發問題的解決能力。回答時，建議盡可能詳細說明問題解決的過程，讓對方知道你能問對問題、運用手邊資源設計適合的解決方案。

• At my previous job, a colleague left the company suddenly. I was asked to take over his job, so I tried prioritize all the tasks based on their importance. It really helps organize my time more efficiently so our team could get the project done on time. I got up to speed quickly so we could complete an important project on time.（在我前份工作中，1位同事突然離職。我被要求接替他的工作，試著重新排列優先級，幫助提升工作效率，也成功讓團隊在時間內完成進度。而我很快跟上進度，以致於我們能準時完成1個重要的專案。）

Q2：目前為止你最滿意的工作成就？What is your biggest achievement during your career? What is your greatest accomplishment?

這題是讓公司了解你能力與價值的好機會，但是切記不只要說出你的成就，更要敘述你是如何達到這份成就。這題同樣是在考驗你的表達能力。

• My greatest accomplishment occurred in my previous position as sales administrator. I noticed that team members often had difficulty achieving sales target goals. So I optimized the process of order payment, delivery of goods and after-sales support. At the end of the month, the sales volume of our products had increased by 20%.（我最大的成就是之前擔任銷售主管時，我注意到團隊成員經常難以達到銷售目標。於是，我優化訂單付款、出貨及售後服務的流程。至月底時，我們的產品銷量增長了20%。）

Q3：你的職涯目標是什麼？What are your career goals? Where do you see yourself in 1/3/5 years?

透過這題，公司想確認你對職缺是否有具體規劃，而不只停留在想像層面，並評估你的人格特質、生涯規劃是否符合企業與職缺的發展方向，甚至長期留任以成為公司未來培育的對象。建議面試前要研究好職務內容，以提出與未來職缺發展更符合的自我成長路線。

• My current short-term goal is to develop and use my marketing skills with entry- and mid-level positions. And my long-term goal is to attend leadership training sessions to build the skills I need to become a marketing director.（我目前的短期目標是在初級和中級職位上發展和使用我的行銷技能，長期目標則是參加領導力培訓課程，以培養成為行銷總監所需的能力。）

Q4：你的優點和缺點是什麼？What are your strengths and weaknesses?

英文面試優缺點也是相當常在面試中出現的問題，主要是想知道求職者的人格特質、在職場的強項與弱點，是否符合公司與職務的需求，以及未來公司可以如何把你放到更適合的位置。

切記挑選的優點要與職缺相關，最好能夠有加分作用，如應徵客服說自己善於溝通、有耐心；而講述缺點時也不要全盤托出，最好它能夠透過努力補強，或是聽起來就像優點一樣。

• My biggest strength is that I can work efficiently under pressure. As a customer service at Apex company, I could answer 200 calls in a single day, with an answer rate of 98% and a customer satisfaction score of 9.（我最大的優勢是我的抗壓性很高。過去在Apex公司當客服時，我可以單日接聽200通電話，並達到接聽率98％、顧客滿意度9分。）

Q5：為什麼想來我們公司？Why did you want to join our company? Why do you want to work here?

這個問題考的是求職者有沒有對公司做足功課、對公司與職缺了解到什麼程度。許多面試官會在意這個問題，並從中判斷你是否能夠成為良好的員工。

• I’m very passionate about writing articles and bringing creative ideas to readers. I would be thrilled to work for a company that subscribes to the same core values.（我非常熱衷於撰寫文章並將創意想法帶給讀者。我很高興能為具有相同核心價值觀的公司工作。）
• I’ve always loved to write copy and articles so I’m excited to see that writing is a big part of this job.（我一直很喜歡寫文案和文章，所以我很高興寫作是這份工作的重要核心。）

Q6：你對加班有什麼想法？What do you think about working overtime? Are you willing to work overtime?

這是個尷尬的問題，讓許多求職者不曉得該擺出什麼態度才好，建議回答時能遵從自我感受，直接表達自己對加班的意願程度，但也別忘了公司是共同體，可以在回答中適時保留但書與彈性。

• I am willing to, because I understand the workload is heavy here at times, and we’ll have deadlines to meet and monthly targets.（我願意，因為我知道公司的工作量有時很重，而且我們會有截止日期和月目標。）
• I am willing to, but I prefer not to. I prefer to focus on the core tasks of my job and not waste time on unproductive tasks.（我願意，但我傾向不要加班。我更傾向專注在我的核心工作上，而非把時間浪費在沒有效益的任務上。）

Q7：你為什麼離開上一份工作？Why did you leave your last job?

透過這題回答，公司能知道你對於工作在意的點是什麼、是否離職原因出自你個人的消極態度，以及是否有可能無可避免地在你進來後仍發生同樣的問題。回答時記得避免批評前雇主，並不要誇大事實或造謠，著重提出正向回答會讓面試官對你留下更好的印象。

• I've stayed in the company for 6 years. The reason I decided to move on to a new position is because I want to acquire new skills at a much faster rate.（我在這間公司工作6年了，離職的主要原因是想要更有效率學習更多技能。）
• I quit my last job and started making marketing materials for movies that I was very passionate about.（我辭掉上一份工作，開始為我非常熱愛的電影製作行銷素材。）

Q8：你在工作以外的興趣是什麼？What are your personal interests/hobbies outside of work?

有時公司詢問這個題目只是為了讓求職者放鬆，但更多時候公司是為了從這題的回答中，聽出你的人格特質、了解你的性格與價值觀。因此回覆時，不妨選擇能夠展現正向成長心態的興趣愛好，如運動、閱讀等。

• I’ve played volleyball since senior high school and been a team captain for 3 years. I helped team members improve their skills and build self-confidence. My experience as a team captain has given me opportunities to conduct training and boost morale in tough situations.（我從高中開始打排球，當了3年的隊長。我幫助團隊成員提高技能並建立自信心。作為隊長的經歷，讓我有機會在艱難的情況下進行訓練和鼓舞士氣。）

Q9：你有什麼想問我們的問題嗎？Do you have any questions for us?

不論是對公司文化、升遷制度有問題，還是想進一步了解工作型態，甚至想試探薪水、福利，通常最後公司會給求職者提問的機會，務必好好把握。最好能夠對你所不了解的職缺內容提問，讓公司感受到你求職的誠意，知道你對職缺很感興趣。

但也要留意，有3種問題不該提：一是不要問Google就能搜尋到的問題，顯得你沒有提前準備；二是不要問越級的問題，比如你應徵助理卻問公司管理層才需要知道的事；三是不要問無知的問題，比如應徵FB小編卻問公司文案該怎麼寫。

• If I were hired for this role, what would you want me to achieve in my first three months?（如果我被錄取了，您希望我在前3個月達成什麼目標？）
• How would you describe the management style of the organization?（您會如何描述組織的管理風格？）
• What is the greatest challenge facing the company?（公司面臨的最大挑戰是什麼？）
• What are the company's goals for the upcoming year?（公司明年的目標是什麼？）

四、英文面試回答不出來怎麼辦？應答秘訣告訴你！

如果英文面試前準備充足，但臨場容易緊張、發揮不好，又或是短期無法改善自己的菜英文怎麼辦？讓我們教你幾個應對技巧！

聽不懂問題或抓不到問題的重點

如果問題當中有你不熟習的專業用語，或你無法理解問題的要點，比起猜測半天、給出不理想的答案，不如勇敢大方地向面試官提問，進一步釐清問題的核心，反而能給予對方你很誠懇想討論的好印象。

• I’m so sorry, I didn’t hear it clearly. Would you mind repeating your question?（非常抱歉，我沒有聽清楚這個問題，可以請您再說一次嗎？）
• I’m not sure I fully understood your question. Do you mean …?（我不確定自己是不是完全理解這個問題，您的意思是指⋯⋯嗎？）
• I'm not familiar with …. Could you explain what it is?（我對⋯⋯不是很熟悉，可以請您多做些解釋嗎？）

聽懂問題但一時回答不出來

有些時候面試考的是臨場反應，如果你是需要多點時間理清思緒、組織語言的人，不妨直接誠實告訴面試官，請對方給予自己多一些時間。

• That’s a great question. Let me think just for a moment.（這個問題很好，讓我想一下。）
• Let me think about that for a second. Could we come back to this later?（讓我想一想，請問我們可以稍後回到這個問題嗎？）

對領域尚未深入了解以致無法回答

如果你是社會新鮮人，或是轉換跑道，接觸新的領域，面試時就可能碰到你不熟悉的狀況或問題，此時務必不要牽強附會，反而容易露出破綻，建議直接承認自己的不足，將話題轉到自己比較擅長的思考角度，並表明未來有意願在這方面繼續研究和學習。

• That’s a good question. I'm not sure that I have the answer to it right now, but it's something I'd love to learn more about.（這個問題很好，但我不確定我現在能夠給出很好的回答，不過我很樂意對此學習更多。）

以上是英文面試的準備要訣，相信看完文章後，你已經充分了解如何迎戰！在準備英文面試過程，如有任何問題，歡迎點擊下方連結諮詢，讓專業的國際教育顧問Apex立峰提供專業的英文面試建議，幫助你在求職路上更加順遂！

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